Produit

Gouvernante

Aucune description

0 (0 avis)

A propos de cette formation

MasterClass
A partir de 0,00 Ar HT
2 jours | 16 heures
personnes

Sessions

Objectifs de cette formation

  • Connaitre le rôle et les missions du poste de gouvernante
  • Optimiser son organisation et maîtriser les procédures
  • Manager efficacement son équipe pour optimiser la qualité de l'établissement
  • Appliquer les techniques professionnelles adaptées dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
  • Appréhender la notion de service et de satisfaction auprès des clients

Programmes de cette formation

  • - Les caractéristiques du poste de gouvernante

    Introduction à la formation du métier de gouvernante

    Présentation du secteur de l’hôtellerie

    Les attentes de l’hôtelier

    Les attentes des clients

    Le métier de gouvernante: rôle, missions et fonction

    Les missions de la gouvernante : le rôle auprès de son équipe et de sa hérarchie

    Les relations avec la réception, la lingerie, la cuisine, le service

    Les règles d’hygiène et de sécurité

    Les règles de sécurité avec les clients internes et externes

  • - L'organisation de la gouvernante

    Organisation de la journée, plannings de l'équipe, répartition des tâches à l'aide

     de la check-list

    Vérification du chariot de ménage

  • - Maîtrise des procédures de contrôle et d'inspection

    Retour sur le principe de “la marche en avant”

    Conrôle du nettoyage des chambres et des sanitaires

    Supervision de la gestion du linge propre/sale

    Inspection de la lingerie et des espaces communs

  • - Missions complémentaires de la gouvernante

    Gestion des stocks liés au bon fonctionnement des chambres

    Gestion des objets trouvés et perdus

    Check-list des demandes de réparation et remplacement matériel défectueux

    Gestion des réclamations clients et insatisfactions

  • - Les attitudes et le comportement de la gouvernante envers soi-même et son équipe

    Le respect de soi et de ses collègues

    La connaissance du travail en équipe

    L'acceptation des horaires intenses et décalés

    La gestion du stress

Proposé par

Villes

  • Ville non renseignée

Public concerné

Prérequis

  • Aucun pré-requis